为使新员工尽快融入赵石畔煤电大家庭，进一步增进新员工对公司的了解，增强员工归属感，7月13日上午，公司召开新员工欢迎会暨培训开班仪式，公司党委副书记、法定代表人王学民，党委副书记、总经理吴智乾及公司班子成员，总经理助理，副总师，各部室相关人员和新入职员工参会。

欢迎会上，新员工分别从毕业院校、所学专业、个人爱好等方面进行了自我介绍，两名新员工代表表达了加入公司的喜悦之情、入职感受以及对未来工作生活的畅想和对学习工作的思考，并表示，在今后工作中务必传承公司“甘于奉献，追求卓越”的企业精神，脚踏实地、拼搏奋进，为公司发展贡献自己的青春力量。公司老员工代表向新员工分享自己的工作经验和生活经历，鼓励大家立足岗位、扎实工作。公司领导对新员工昂扬的精神面貌和积极进取的思想状态高度赞扬，并分别和大家敞开心扉、诚恳交流，分享了在工作、生活、个人成长等方面的感悟和经验，对大家快速融入企业、珍惜发展平台、锻炼意志能力、主动学习提升等方面提出要求和殷切期望。

吴智乾希望新员工树立职业理想，认真思考“为什么选择企业、未来想成为什么、该怎么去做”，脚踏实地认真做好每件小事，不断锤炼个人本领，同时希望大家珍惜成长成才的广阔舞台，爱岗敬业，勇担重任，做争创一流的拼搏者。最后，要求新员工不断强化规矩意识，遵守公司规章制度，服从管理。

王学民代表公司对新员工的加入表示热烈欢迎，他指出，公司正值蓬勃发展之际，正是育才用才之时，各位优秀青年加入企业正当其时，同时对新员工提出了三点希望：一是适应转变，快速融入。新员工要尽快完成角色转变，积极融入工作环境，严格要求自己，迈好职业生涯的第一步。二是珍惜时间，不断奋进。勉励各位新员工珍惜青春年华，履行责任担当，彰显个人价值。三是要笃学不倦，练就过硬本领。新员工要始终保持“奋斗者”的前进姿态，不断学习知识技能，为企业发展贡献自己的智慧和力量。王学民着重强调，安全是工作的前提和基础，各部门要做好新员工安全教育培训工作，同时，新员工要树立安全意识，严格遵守公司安全生产各项规章制度，确保个人人身安全。

开班仪式上，人力资源部宣读了此次入职培训方案及相关要求，公司领导向新员工赠予了培训礼包。（胡睿）